Chiến lược phát triển nhân viên Tối ưu hóa năng lượng nhân sự, nâng cao hiệu quả công việc

Tóm tắt
Cuốn sách gồm những nội dung chính như sau: hiểu biết về gắn kết nhân viên; giới thiệu về cây cầu gắn kết; giao tiếp cởi mở và trung thực; mục đích, sứ mệnh và giá trị; lãnh đạo; quản lý; thiết kế công việc; học tập; vinh danh; lương và phúc lợi; không gian làm việc; an lạc; xây dựng doanh nghiệp gắn kết.

Đây là bản hướng dẫn từ A đến Z về gắn kết nhân viên. Bạn sẽ biết được gắn kết nhân viên là gì, tại sao nó lại cần thiết và làm thế nào để đưa nó vào lực lượng lao động của bạn. Với những ví dụ thực tiễn tuyệt vời, Xây dựng doanh nghiệp gắn kết sẽ giúp bạn biến đổi hoàn toàn nơi làm việc.”